新公司缴纳社保自己可以缴纳公积金吗

新公司员工可以自己缴纳公积金，但需公司配合办理手续。分析：根据我国相关法律规定，公积金的缴纳通常由单位代扣代缴，个人无法直接缴纳。但如果你所在的新公司尚未为员工开设公积金账户或未进行公积金缴纳，你可以与公司协商，由公司为你开设个人账户并办理缴纳手续。公司需承担一定的缴纳比例，个人也需按比例缴纳。提醒：若公司拒绝为你办理公积金缴纳手续，或存在长期拖欠公积金的情况，这表明问题比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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具体操作：1. 协商阶段：与公司人力资源部门沟通，明确表达个人希望缴纳公积金的意愿，了解公司未缴纳的具体原因，并共同商讨解决方案。2. 投诉阶段：若协商无果，可向当地公积金管理中心提交书面投诉材料，附上相关证据（如工资条、劳动合同等），请求管理中心介入调查并督促公司整改。3. 仲裁阶段：若投诉后公司仍未整改，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司补缴公积金并承担相应法律责任。仲裁过程中，需准备充分的证据材料以支持自己的主张。4. 诉讼阶段：若仲裁结果不满意，还可向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的合法权益。但需注意，诉讼程序相对复杂且耗时较长，应谨慎选择。
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处理方式：从法律角度看，处理公积金缴纳问题主要有两种方式：一是与公司协商解决；二是向相关部门投诉或申请仲裁。选择建议：首先尝试与公司沟通，了解公司未缴纳公积金的具体原因，并协商解决方案。若协商无果，可向当地公积金管理中心投诉，或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。